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高層聲音 紀檢動態 黨紀法規 警鐘長鳴
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每 周 一 案 (第46期 總276期)

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2017年12月17日上午,某涉密單位副處級技術干部秦贏(化名)低首站在法庭上,神色黯然,側耳傾聽公訴人對他的指控,不時架起眼鏡辨認每一項書證、物證。最后陳述時,他懇請法官能對他從輕處罰,給他一個重新做人的機會。隨著法官手里的法槌重重落下,這個曾經是別人眼中的天之驕子,因犯間諜罪,被法院判處有期徒刑12年,剝奪政治權利3年,并處沒收個人財產50萬元。這一刻,秦贏流下了悔恨的眼淚。

? 思想墮化

秦贏出生于軍人家庭,自小勤奮好學,成績優秀。2008年,其從國內某985大學本科畢業后,以優異的成績申請到A國著名大學攻讀碩士學位;回國后,又找了一份令人羨慕的好工作。他的父母每次向親朋好友提及兒子時,總是笑得合不攏嘴。

在A國留學第一年,秦贏每天過著實驗室、宿舍“兩點一線”的生活。偶爾有空,就花時間讀小說。秦贏特別喜歡“007”系列小說,經常在讀完后,發呆做一些“白日夢”,幻想自己是另一個“詹姆士·邦德”,徜徉在諜海密報和金錢美女的波云詭譎之中。這些想法像欲念的種子,落到秦贏心里生根發芽,直至不可遏制。

2009年8月左右,秦贏按捺不住悸動的心,通過網絡搜索,找到了A國間諜組織發布的海外招募廣告,主動通過廣告提供的聯系方式,在網上給對方留言,表示希望加入該組織。大約過了一兩個月,有一個自稱“富蘭克林”的華人男子與秦贏聯系,并與他見了兩面。在問及其個人情況時,秦贏將其系軍人家庭出生、女朋友父親在某重要涉密部門工作、畢業回國后可以通過女朋友家庭關系進入某涉密單位工作等情況,一股腦兒告知了對方。事后,“富蘭克林”給了秦贏9000美元“資助”,并留下了電子郵箱地址,讓他回國后若能進入某涉密單位的話,就用約定暗號聯系。秦贏也給自己取了代號“亞歷山大”,專門用于聯系。

2010年2月,秦贏回國,他在女友王夢(化名)的幫助下,如愿進入某涉密單位工作。由于擔心被發現,他在單位耐心蟄伏了半年多時間。一直等到9月,才用“亞歷山大”名字注冊某境外郵箱,給“富蘭克林”所留電子郵箱地址發送一封郵件,內容是“亞歷山大已到馬其頓”,暗示對方其已成功打入某涉密單位。

瘋狂竊密

2010年10月,秦贏在焦急的等待中,收到了“富蘭克林”的回信。在郵件中,雙方約定了見面時間。11月初,“富蘭克林”專程入境,來到秦贏所在城市,兩人在市郊一家民宿碰頭。

見面時,“富蘭克林”告知秦贏,其所在組織已對秦贏的入職、工作情況進行了詢查,對他的“業務能力”予以高度肯定,并額外向其提供10萬元“活動經費”。同時,“富蘭克林”還為秦贏配發一部專門用于雙方聯系的境外品牌手機、一臺專用的境外品牌筆記本計算機和U盤,教會秦贏如何通過該計算機和專用網站與其聯系、傳遞情報,并告知使用時的“自我保護”措施。

此后4年多時間里,“富蘭克林”多次與秦贏見面,布置任務、收受情報,并對其進行技能“培訓”。在對方刻意“培訓”下,秦贏在單位很快就露出了頭角,他不僅能夠出類拔萃地完成自身工作,還會經常主動加班加點幫助他人承擔任務,很快成為單位內部有口皆碑的“業務骨干”。隨著領導不斷器重、同事廣泛肯定,秦贏數次調整工作崗位,成為單位里最年輕的副處級技術干部。他從事的工作越來越核心,接觸到的涉密文件、信息也越來越多。雖然單位內部對文件資料進出有一定防護措施,但在秦贏的眼里形同虛設,能夠輕而易舉通過規避手段,將工作期間接觸到的大量文件“偷渡”出去交給“富蘭克林”。

2011年至2014年間,秦贏多次與其女友王夢到A國旅游度假,每次花費大約3至4萬元。在A國大部分時間里,秦贏會陪著女友在各個景點游玩;少數時候,他會以“見客戶”或者“見朋友”名義,單獨離開酒店兩三個小時。每次離開前,秦贏都會通過酒店座機,給“富蘭克林”留言,等待對方安排見面、交接任務。碰頭后,“富蘭克林”不僅給他報銷旅行費用,還會額外贈送各種數碼產品和“經費”。

據秦贏本人稱,除收受固定薪酬和每次見面時各種名目的“經費”外,“富蘭克林”還視提供文件資料情況給予不同金額的“特別獎勵”。據統計,秦贏作案期間共獲利5萬美元,人民幣150萬元。這些錢均用于其與女友的日常開銷,包括買奢侈品、勞力士手表、貴重首飾、單反相機等。此外,秦贏還經常去歌廳,每次消費都不低,有時候一次甚至可以花費上萬元。

金錢上的刺激,紙醉金迷的生活,讓秦贏在墮落的道路上越走越遠。正當他以為一切都在秘密中進行,金錢正源源不斷涌來,還可以放開手腳大干一場時,一副冰冷的手銬打碎了他的美夢。

警鐘長鳴

秦贏原本是一名積極向上的青年骨干,他正值青春年華,具備良好的教育背景和專業素質,在單位頗受領導的器重,組織上正準備對他破格提拔。然而,這一切都在他的瘋狂墮落中戛然而止。我們應當從中吸取教訓,研究采取加強機關單位保密管理的對策措施。

——必須進一步加強涉密人員入職審查。從前段時間有關新聞媒體披露情況來看,一些境外間諜組織開始把滲透策反的觸角伸向高校師生,助力他們考公務員、進入涉密單位,試圖通過“放長線、釣大魚”,建立更隱蔽、更長久的內線關系。機關單位對此必須保持高度警惕,要嚴格依據保密法第三十五條“任用、聘用涉密人員應當按照有關規定進行審查”的規定,對擬任用、聘用的涉密人員進行嚴格審查,包括其個人和家庭基本情況、現實表現、主要社會關系,以及與國(境)外機構、組織,人員交往等情況,凡是發現政治立場不堅定、個人品行不端正或者社會關系太復雜的,一律不得錄用至涉密崗位工作。

——必須進一步加強涉密人員保密教育。從近年來有關竊密泄密案件查處情況看,有的機關單位領導干部和涉密人員敵情觀念淡薄,防范意識不強,對于無孔不入的滲透、策反、竊密活動缺乏足夠警惕,在嚴格執行保密制度方面“打折扣”“搞變通”“圖方便”“怕麻煩”。在這起案件中,秦贏能連續4年竊密得逞,一個重要原因是所在單位部分領導、同事思想麻痹,沒有防備之心。前事不忘,后事之師。機關單位應當抓好保密日常教育,對全體涉密人員開展經常性的保密形勢、保密法律法規和保密知識技能培訓,使其切實增強憂患意識、養成保密習慣、增加保密技能,能夠更加自覺做好保密工作。

——必須進一步加強涉密人員監督管理。保密工作重在防范。這起案件暴露出來的一個問題是,部分機關單位對涉密人員監督管理不到位,防范措施不給力,給潛在的竊密行為提供了可乘之機。機關單位要進一步壓實保密工作責任制,落實內部各部門保密管理主體責任,鼓勵涉密人員之間相互監督、相互提醒,嚴格涉密人員入職入崗、在職在崗、離職離崗全過程、全方位保密管理,尤其加強對涉密人員在崗期間的動態監管,發現在思想上、行為上有異常動向的,要第一時間向本機關、本單位保密工作機構報告。要通過加強涉密人員監督管理,提高不法分子從內部竊密的成本和風險,也時刻提醒那些別有用心的人“莫伸手,伸手必被捉”。

點評

在普通大眾的意識里,國家安全是一個比較抽象的概念,似乎距離個人很遠。

真的是這樣嗎?國家安全究竟離你有多遠?什么是間諜行為?

事實上,從近幾年媒體公開報道的案例來看,國家安全是具體的、看得見的,就在我們的周圍。國家安全與每一個人息息相關,大家都是維護國家安全的一分子。

在上面的案例中,秦贏作為一個很有前途的技術骨干,居然在留學期間就主動參加間諜組織,接受訓練和任務,并有目的地進入某涉密單位。在個人利益和國家利益面前,他沒有政治信仰,毫不猶豫地選擇出賣祖國。但是,讓我們感到匪夷所思的是,他加入間諜組織的理由是多么的簡單和可笑——幻想成為大人物,徜徉在諜海密報和金錢美女之中。我們知道,人都有趨利避害的生物本能,可秦贏的行徑,已經遠遠超出了這些,明明沒有人拿著刀架在他的脖子上威脅,可是他卻被“白日夢”和名利迷住了心智和雙眼,為此背叛自己的國家。

近幾年,為維護國家安全,我國不斷完善國家安全體制機制和法律法規體系,對國家安全和間諜行為進行了規范。《國家安全法》第二條規定:國家安全是指國家政權、主權、統一和領土完整、人民福祉、經濟社會可持續發展和國家其他重大利益相對處于沒有危險和不受內外威脅的狀態,以及保障持續安全狀態的能力。《反間諜法》第三十八條規定:本法所稱間諜行為,是指下列行為:(一)間諜組織及其代理人實施或者指使、資助他人實施,或者境內外機構、組織、個人與其相勾結實施的危害中華人民共和國國家安全的活動;(二)參加間諜組織或者接受間諜組織及其代理人的任務的;(三)間諜組織及其代理人以外的其他境外機構、組織、個人實施或者指使、資助他人實施,或者境內機構、組織、個人與其相勾結實施的竊取、刺探、收買或者非法提供國家秘密或者情報,或者策動、引誘、收買國家工作人員叛變的活動;(四)為敵人指示攻擊目標的;(五)進行其他間諜活動的。《反間諜法實施細則》也對其中一些關鍵名詞進行了解釋。同時,《刑法》等其他法律也對間諜行為有相應的規制,為嚴厲打擊間諜行為打下了堅實的法律基礎。

當今世界正處在一個大發展大變革大調整時期,國與國之間的競爭日趨激烈,境外的間諜組織針對我國的非法活動也越來越猖獗。可以說,間諜可能就在身邊,絕對不能掉以輕心。反奸防諜工作絕不是某一個或幾個部門的工作,而是全社會的共同責任。

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