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2020年5月11日，青島市人力資源集團有限公司黨總支委員、人力集團總經理王濤同志主持召開了“提高協同性”專題“三述”主題黨課，人力集團各支部書記、機關黨支部全體黨員及入黨積極分子參加了學習。

主題黨課結合“述理論、述政策、述典型”工作要求，各支部從存在影響協同、影響工作效率的痛點堵點難點問題入手，積極討論、各抒己見，力求解放思想、轉變理念，切實落實人力集團公司各項工作。

會上，王濤同志對交流期間各支部提出的影響協同的問題，有針對性的進行了解決處理，并對黨支部開展“三述”活動做了要求。要求各黨支部要充分領會此次“提高協同性”專題“三述”的重要意義，要立足本職，以流程再造和部門職責梳理為抓手，深入研析在工作中黨支部應該發揮的獨特作用，切實提高黨支部的協同水平和效能；要學習借鑒“協同性”典型，找出工作中存在影響協同、降低工作效率的問題，明確解決問題的思路，增強協同“一盤棋”意識，轉變工作作風；要提高政治站位，深入研析如何用黨建帶動業務發展，如何用黨員帶動非黨員，各部門、各事業部之間要在增強“提高協同性”，轉變工作作風的內生動力上下功夫；各支部書記要牢固樹立“一盤棋”意識，雙元化、多維度的看待和思考問題，尋求問題解決方案。

王濤同志要求，各黨支部要嚴格落實集團黨委、人力黨總支工作部署，組織黨員就“提高協同性”問題展開學習，要靈活運用線上線下、自學研討等形式，切實營造出良好的學習交流氛圍，將“提高協同性”主題“三述”成果轉化為提質增效的效能。